Depuis que le Cnam s’est développé en région en 1952, le Cnam Bourgogne Franche-Comté met ses compétences et son savoir-faire au service de la formation professionnelle supérieure, afin de permettre à chacun d’élever ses qualifications et de construire son avenir professionnel.
En tant qu’établissement public engagé sur son territoire, il remplit une mission de service public en proposant des formations de qualité et en incarnant des valeurs humaines fortes.
Un engagement territorial pour la réussite de tous
La formation accessible à tous et partout
Le Cnam BFC développe une offre de formation adaptée aux besoins spécifiques de ses territoires, des entreprises et des individus, avec des modalités flexibles (présentiel, distanciel, alternance ). Notre ambition est de répondre de manière cohérente et continue aux enjeux locaux et régionaux.
L’accompagnement personnalisé et la promotion sociale
Nous plaçons l’apprenant au cœur de notre démarche, en lui proposant un accompagnement sur mesure tout au long de son parcours.
Une attention particulière aux parcours et aux diversités
Nous assurons un accueil bienveillant et une prise en compte adaptée des situations professionnelles et personnelles de chacun. Le respect du « vivre ensemble » et la lutte contre les discriminations font partie intégrante de notre engagement.
L’innovation pédagogique au service de l’apprentissage
Le Cnam Bourgogne Franche-Comté encourage l’usage des outils numériques, l’intelligence collective et les méthodes pédagogiques innovantes. Ces approches visent à renforcer l’égalité des chances et à favoriser la réussite de tous, en adaptant continuellement nos pratiques aux évolutions technologiques et sociales.
Un engagement fort auprès de nos partenaires et territoires
Nous travaillons en étroite collaboration avec les entreprises, les acteurs économiques et les institutions pour garantir la qualité et la pertinence de nos formations. Notre ambition est d’être un acteur clé du développement économique et social de la région Bourgogne Franche-Comté.
Fonctionnement du Cnam Bourgogne Franche-Comté
Créé en 2016 à la suite de la fusion des régions Bourgogne et Franche-Comté, le Cnam Bourgogne Franche-Comté s’appuie sur une organisation structurée pour assurer la cohérence et la qualité de ses formations.
Cette organisation repose sur plusieurs niveaux d’encadrement :
Les Responsables de Formation et Développement (RFD) pilotent la stratégie régionale et le développement de l’offre en lien avec les besoins économiques, sociaux et territoriaux. Ils coordonnent l’ensemble des formations et initiatives à l’échelle régionale.
Les Responsables d’Organisation de Formation (ROF) sont chargés de la mise en œuvre opérationnelle des formations sur le terrain, en lien direct avec les apprenants, les enseignants et les partenaires locaux.
Les fonctions supports (administration, technique, logistique, communication, qualité) accompagnent les équipes et les apprenants afin d’assurer un service fluide, conforme aux normes, et en amélioration continue.
Pourquoi choisir le Cnam Bourgogne Franche-Comté ?
- Parce que nous accompagnons les salariés dans leur montée en compétences et leur évolution professionnelle,
- Parce que nous facilitons le retour à l’emploi et l’insertion des demandeurs d’emploi,
- Parce que nous développons les savoir-faire des professionnels en activité,
- Parce que nous formons les jeunes aux métiers d’aujourd’hui et de demain.
Nos centres en région sont à votre écoute
pour répondre à toutes vos questions.